Un equipo de VALORANT Premier necesita más que cinco jugadores de rango parecido: necesita horarios compatibles y roles confiables. Comparte solo la información de juego que te parezca bien hacer pública y luego revisa los clips de VALORANT y el estilo de comunicación de los candidatos. DOR es un lugar para ver contenido público y actividad de la comunidad y conectar con otros jugadores; tú decides con quién formar equipo según lo que ves en sus clips y en las pruebas.

Confirma las reglas vigentes de equipos de Premier en la guía oficial y en el cliente
La guía oficial de Riot Games para crear y administrar un equipo de Premier explica el proceso del equipo. Los requisitos, los horarios y las pantallas pueden cambiar, así que ponle fecha a tu publicación de reclutamiento y pide que cada jugador verifique el cliente actual del juego antes de comprometerse.

Plantilla de reclutamiento para Premier y flujo de pruebas para copiar
| Campo del reclutamiento | Ejemplo |
|---|---|
| Objetivo | Jugar toda la etapa con constancia; completarla antes que los resultados |
| Rol | Un controlador; indica si ayuda tener experiencia como iniciador flex |
| Disponibilidad | Mar/jue 21:00–23:00 KST (hora de Corea; pon tu zona horaria); fines de semana a acordar |
| Comunicación | Voz durante las partidas; retroalimentación al terminar la partida |
| Postulación | Rol principal, rango actual, disponibilidad y 1–2 clips públicos |
- 1Publica un solo anuncio claroPon en un mismo lugar los objetivos, el rol, la zona horaria, la política de edad y lo que esperas del uso de voz.
- 2Revisa clips y conversaciónMira más allá de las kills llamativas: fíjate en cómo comparten información, las rotaciones y el juego en equipo.
- 3Haz pruebas cortas y consistentesDa a los candidatos sesiones comparables y anota su constancia y cómo responden a la retroalimentación.
- 4Vuelve a revisar antes de unirseTodos verifican los requisitos actuales del cliente y el calendario real de partidas.
Reglas de seguridad para un equipo nuevo
- Al principio pide solo el nombre en el juego y los datos de juego relevantes, no el nombre legal, teléfono, escuela, trabajo ni dirección.
- Detente si alguien pide acceso a la cuenta, códigos de verificación, software de control remoto, dinero u objetos por adelantado.
- Avisa a los participantes antes de grabar la voz o publicar clips, y acuerden quién los verá y cuánto tiempo se conservan.
- Documenta el acoso, la discriminación, la presión o las ausencias repetidas y usa las herramientas de bloqueo y reporte de la plataforma cuando corresponda.
Si necesitas un grupo para una sola sesión y no un equipo para toda la temporada, empieza por la guía para encontrar amigos y grupos para jugar. Antes de elegir un servidor de voz, aplica las revisiones de enlaces y moderación de cómo encontrar un servidor de Discord para jugar.


