ギルド募集文は応募数を増やす広告というより、合わない加入を減らす運営文書です。VALORANT、PUBG、リーグ・オブ・レジェンド、Overwatchでは必要条件も異なります。DORは公開ゲームコンテンツやコミュニティを見て直接つながる場で、ギルドの安全、運営品質、メンバー本人を審査しません。
公開前に運営が合意する項目
担当者ごとに違う約束をするとトラブルになります。Discordのモデレーション透明性に関する公式ガイドを参考に基準と理由を理解できる形で公開します。主ゲーム、時間、年齢方針、参加義務、体験、処分・異議・脱退、金銭、撮影基準を文書化し、最終確認日を表示してください。
空欄を埋めるギルド募集テンプレート
| 項目 | 募集文の例 |
|---|---|
| 紹介 | [ギルド名]は[ゲーム・モード]を[曜日・時間帯]に楽しむ[目的・文化]のギルドです。 |
| 条件 | 機種・地域[ ]、年齢方針[ ]、ボイス[必須/任意]、主活動[ ] |
| 参加義務 | 定期参加[回数]、欠席連絡[方法]、長期不在基準[ ] |
| 加入 | 公開返信→規約確認→[期間]体験→[担当]が結果連絡 |
| 運営公開 | 会費・現金・アイテム[なし/条件]、撮影[同意]、脱退[手順] |
- 1運営で空欄を埋める — 募集前に目的、義務、金銭、個人情報をすべて確定します。
- 2一つの正式文を公開 — 規約全文、更新日、連絡方法、質問先をつなぎます。
- 3同じ体験を提供 — 応募者ごとに同じ期間と評価項目を使い、結果理由を短く伝えます。
- 4加入後に約束を監査 — 募集文と実際の文化が同じか確認し、変更規約は再同意を得ます。
募集で個人情報と権限を守る
- 最初はゲーム内名、機種、時間、目的で十分。本名、住所、学校・職場、身分証全体を集めません。
- 会費、大会費、取引があるなら金額、用途、返金、管理者を加入前に公開します。
- ボット権限、アカウント連携、コード、実行ファイル、画面共有の理由と範囲を確認し強制しません。
- 運営者も通報対象にし、別の受付者、証拠保存期間、異議手続きを設けます。
「運営判断」だけでなく、誰がどの証拠で決め、どこに異議を出せるかを書いてください。
候補者と募集者の次の手順
応募側の比較はゲームギルド・クランの探し方、短期募集はゲーム友達・パーティーへ。外部ボイスを使うならゲームDiscordガイドの招待・権限確認も行います。
